【申報】關于開展2024年度懷柔區第一批人才引進集中申報需求征集工作的通知
各有關單位：
為進一步強化人才在推動高質量發展中的引領支撐作用，根據懷柔區人才引進工作安排，現將面向全區開展2024年度第一批人才引進需求集中征集工作有關事項通知如下：
一、征集范圍
工商注冊和稅務登記均在懷柔區，且經營狀況、信用良好，無違法、違規記錄的用人單位。單位和個人條件均需符合《北京市引進人才管理辦法（試行）》（京人社調發〔2018〕38號）、《北京市促進留學人員來京創業和工作暫行辦法》（京政發〔2009〕14號）及其他有關要求。具體征集范圍及主管部門如下：
（一）區教委為教育系統及民辦教育機構人才引進主管部門。
（二）區衛健委為衛生系統及民辦醫療機構人才引進主管部門。
（三）區經信局（中關村懷柔園管委會）為懷柔區工業和信息化企業、中關村懷柔園企業以及其他相關重點創新機構人才引進主管部門。
（四）區文促中心為影視文化行業人才引進主管部門。
（五）區商務局為商務會展行業人才引進主管部門。
（六）區金融辦為金融行業人才引進主管部門。
（七）區科委為高新技術企業、科研院所、新型研發機構人才引進主管部門。
（八）區國資委為其監管企業人才引進主管部門。
（九）區司法局為法律行業人才引進主管部門。
（十）區投促中心為區集中辦公區企業人才引進主管部門。
（十一）懷柔科學城管委會為懷柔科學城相關單位人才引進主管部門。
（十二）各鎮鄉街道為其轄區單位人才引進主管部門。
（十三）各管家單位為其“服務包”單位人才引進主管部門。
需求申報采取推薦制，各申報單位將引進人才需求報送至各主管部門（附件3），主管部門收集并詳細核實本系統單位及申報人員信息，對申報人員進行綜合考量后，組織填報《2024年1月懷柔區外埠人才引進需求統計表》《2024年1月懷柔區留學人員引進需求統計表》，將電子版（以主管單位名稱命名）發送至郵箱zzbrcb@bjhr.gov.cn；紙質版由主要領導簽字并加蓋公章后，報區委組織部人才科備案，企業報送的原始材料由所推薦的主管部門自行存檔。
二、申報時間
即日起至2024年1月19日（周五）下午5:00。
三、申報材料
1.《2024年1月懷柔區外埠人才引進需求統計表》（附件1）；
2.《2024年1月懷柔區留學人員引進需求統計表》（附件2）。
四、工作要求
（一）堅持高端引領。各主管部門、用人單位要充分認識需求征集工作的重要意義，做好選才薦才服務工作，樹立引才育才意識，突出懷柔產業發展重點，突出人才創新創造潛能，以業績能力為衡量標準，著力引進緊缺急需專業技術人才和管理骨干。
（二）堅持嚴格把關。各主管部門、用人單位要堅決貫徹執行《北京市引進人才管理辦法（試行）》《北京市促進留學人員來京創業和工作暫行辦法》等文件的相關要求，對擬引進人才質量予以嚴格把關，報送信息一定要準確，禁止弄虛作假、徇私舞弊，確保申報公平公正。各主管部門要加強監督指導，落實主體責任，保障需求征集工作有序開展。
（三）堅持全面規范。各主管部門、用人單位要立足創新型企業建設及本系統、本單位高層次人才隊伍建設實際，做到人才全覆蓋、政策無死角。填報信息按照填報要求填寫，務必做到真實、準確、具體、規范。企業通過多個主管部門申報的，要保持信息的一致性。
聯系人：崔鑫雨、張麗麗
電子郵箱：zzbrcb@bjhr.gov.cn
聯系電話：69649001 13146608760
辦公地址：北京市懷柔區后橫街51號
附件：1.2024年1月懷柔區外埠人才引進需求統計表
2.2024年1月懷柔區留學人員引進需求統計表
3.懷柔區人才引進、留學人員引進工作推薦部門聯系表
4.北京市引進人才管理辦法（試行）
5.北京市促進留學人員來京創業和工作暫行辦法
中共北京市懷柔區委組織部
2024年1月9日
附件：
2024年1月懷柔區外埠人才引進需求統計表
2024年1月懷柔區留學人員引進需求統計表
懷柔區人才引進、留學人員引進工作推薦部門聯系表
北京市引進人才管理辦法（試行）
北京市促進留學人員來京創業和工作暫行辦法
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